Камчатский кузнечный двор под пристальным вниманием инспекции труда
Гострудинспекция выявила нарушения трудового законодательства на предприятии.
Государственная инспекция труда взяла на заметку предприятие «Камчатский кузнечный двор», сообщили РАИ «КАМЧАТКА-ИНФОРМ» в надзорном ведомстве.
В региональную инспекцию обратился бывший работник кузницы, который пожаловался на нарушения своих прав. Мужчина рассказал о неоформлении с ним трудовых отношений и невыплате заработной платы.
Гострудинспекция в Камчатском крае объяснила представителю ООО «Камчатский кузнечный двор», какие действия работодателя приводят к нарушению трудового законодательства. Согласно части 2 статьи 67 ТК РФ трудовой договор, не оформленный в письменной форме, считается заключённым, если работник приступил к работе с ведома или по поручению работодателя. При фактическом допущении сотрудника к работе работодатель обязан оформить с ним трудовой договор в письменной форме в течение трёх рабочих дней», – сказали в инспекции.
Рассмотрев жалобу бывшего работника камчатской кузницы, Гострудинспекция объявила предприятию предостережение о недопустимости нарушения требований трудового законодательства.
Последние новости
Развитие судостроительной отрасли: важные предложения от АСРФ
Президент Ассоциации судовладельцев рыбопромыслового флота озвучил ключевые инициативы.
Конкурс на должность Главы Петропавловск-Камчатского городского округа
Выборы нового руководителя города привлекли внимание общественности.
Жители Петропавловска-Камчатского предлагают идеи для развития города
Сбор инициатив проходит в рамках программы «Город 20/30»
Частотный преобразователь
Подбираем решения под ваши задачи с учётом особенностей оборудования и требований