Опыт работы не требуется: работодатели готовы сами обучать сотрудников
В России в три раза вырос спрос на сотрудников без образования и опыта работы В России все чаще принимают на работу без опыта.
Уволят в три дня: Роструд рассказал, как работающих могут отправить "за забор"
Специалисты подсчитали, что в России в три раза увеличилось количество объявлений о приеме на работу без опыта.
Из-за нехватки сотрудников работодатели снижают требования к вакансиям, объясняет научный сотрудник Лаборатории исследований рынка труда НИУ ВШЭ Павел Травкин. По его словам, крупные предприятия промышленности, выполняющие государственные заказы, активно нанимают сотрудников без опыта и образования. Эксперт добавил, что в условиях острой нехватки кадров, требования к сотрудникам сводятся к ответственности и добросовестности, а опыт работы отходит на второй план.
Специалисты отмечают, что проще всего без опыта работы устроиться в специальностях, которые не требуют образования. Компании все чаще готовы самостоятельно обучать сотрудников необходимым навыкам и чаще поднимают зарплату сотрудникам, рассказали эксперты.
Но бесконечно повышать зарплаты невозможно, как и снижать требования к сотрудникам, добавил Травкин. По его словам, наиболее дальновидные работодатели начинают действовать другими методами, например, переносят предприятия в населенные пункты с высокой безработицей, а также активно приглашают студентов на стажировку, пишет " РГ " (16+).
Последние новости
Пенсионные выплаты: когда ждать индексации
Социальный фонд сообщил о планах по корректировке пенсионных выплат.
Мониторинг состояния здоровья после извержения вулкана Шивелуч
Медики провели осмотры жителей Усть-Камчатского муниципального округа после пеплопада.
Медицинская помощь после извержения вулкана Шивелуч
В Усть-Камчатском муниципальном округе проведены осмотры для детей и пациентов с хроническими заболеваниями.
Преобразователь частоты
Все преобразователи проходят контроль и имеют сертификаты с гарантией